З метою посилення соціального діалогу між органами влади, роботодавцями і профспілками, а також пропагування підприємствами кращого досвіду роботи, підвищення іміджу підприємств у Вінницькій області у 2018 році, в рамках соціального діалогу, проведено конкурс «Підприємство лідер на ринку праці Вінниччини» (розпорядження голови обласної державної адміністрації від 26 квітня 2018 №354 року «Про посилення соціального діалогу між органами влади, роботодавцями і профспілками області»)
Учасниками конкурсу були 28 підприємств, установ та організацій області незалежно від форм власності.
Номінація до 100 осіб:
- ТОВ «Теплицький насіннєвий завод» (Теплицький район);
- ФОП «Рижа О. В.» (Теплицький район);
- ДП «Монтажник «ТОВ Торговий дім «Валінор» (Жмеринський район);
- ТОВ «Вінтар» (Мурованокуриловецький район);
- ПП «Золотий колос» (Шаргородський район);
- КУ «Чернівецький територіальний центр соціального обслуговування» (Чернівецький район);
- ТОВ «Курланд» (Жмеринський район);
- ТОВ «Буша» (Ямпільський район);
- ПСП «Зоря» (Тульчинський район);
- Чернівецька філія ПрАТ «Зернопродукт» (Чернівецький район);
- ПАТ «Крижопільський район» (Крижопільський район);
- ПАТ «Хмільницький елеватор» (Хмільницький район).
Номінація 100-200 осіб:
- ТОВ «Брацлав» (Немирівський район);
- Олянецька філія ПрАТ «Зернопродукт МХП» (Тростянецький район);
- ПрАТ «Могилів-Подільський консервний завод»;
- СТОВ «Нива» (Ямпільський район);
- Виробничий підрозділ вокзал станції Жмеринка філія «Пасажирська компанія «ПАТ Укрзалізниця» (м. Жмеринка);
- ПАТ «Жмеринські електричні мережі» (м. Жмеринка);
- ДП «Бершадське лісове господарство» (Бершадський район);
- ДП «Жмеринське лісове господарство» (Жмеринський район);
- ДП «Могилів-Подільське лісове господарство» (Могилів-Подільський район);
- ДП «Тульчинське лісове господарство» (Тульчинський район).
Номінація 200-300 осіб:
- ПрАТ «Птахокомбінат Бершадський» (Бершадський район);
- ПрАТ «Калина» (Калинівський район);
- ПрАТ «Хмільницька швейна фабрика «Лілея» (м.Хмільник).
Номінація понад 1000 осіб:
- ТОВ Агрокомплекс «Зелена долина» (Томашпільський район);
- ПАТ «Вінницягаз» (м. Вінниця);
- ПАТ «Вінницька кондитерська фабрика» (м. Вінниця).
Відповідно до критеріїв конкурсу (рівень оплати праці, своєчасність виплати заробітної плати, наявність на підприємстві колективного договору та забезпечення його виконання, рівень охорони праці на підприємстві та створення необхідних умов для високопродуктивної праці, кількість створених нових робочих місць, співвідношення жінок і чоловіків на керівних посадах, відсоток атестованих робочих місць за умовами праці до загальної кількості робочих місць, що підлягають атестації за умовами праці) визначено наступних переможців:
ПАТ «Хмільницький елеватор» у номінації з середньообліковою чисельністю працівників до 100 осіб;
ДП «Тульчинське лісове господарство» у номінації з середньообліковою чисельністю працівників 100-200 осіб;
ПАТ «Вінницька кондитерська фабрика» у номінації з середньообліковою чисельністю працівників понад 1000 осіб
У номінації з середньообліковою чисельністю працівників 200-300 осіб - переможців не визначено.